🧡 Abfindungsrechner

Freiwilligkeitsmodell – Berechnung Ihrer möglichen Abfindung

Beginn der Betriebszugehörigkeit
Datum für die Berechnung
Vertraglich vereinbarte Stunden
Multiplikator für die Berechnung
Für Berechnung der Kündigungsfrist
Dienstjahre
0,00
Monatsstunden
0,00
Monatsgehalt
0,00 €

📊 Abfindung Variante A

Jahre × Faktor × Monatsgehalt
0,00 €

📊 Abfindung Variante B

Jahre × Faktor × Monatsstunden × Stundenlohn
0,00 €

Gesetzliche Kündigungsfrist (§ 622 BGB)

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Berechnung erfolgreich!
Wichtiger Hinweis: Dieses Tool dient nur zur Orientierung im Rahmen des Freiwilligkeitsmodells. Die tatsächliche Abfindung kann durch individuelle Vereinbarungen, Tarifverträge oder Sozialpläne abweichen. Keine Rechtsberatung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Ihre Personalabteilung.